Karrierecenter der Bundeswehr vor neuen Aufgaben

Veröffentlicht von Karsten Hoeft am 16.09.2025

Fast eine halbe Million Soldaten standen Mitte der Achtzigerjahre bei der Bundeswehr im damaligen Westdeutschland unter Waffen. Dann kam der Kalte Krieg zu seinem Ende, die Armee verlor mangels Bedrohung von außen an Bedeutung und schrumpfte im wiedervereinigten Deutschland nach und nach auf eine Stärke von 180.000. 2011 dann wurde die Wehrpflicht ausgesetzt und die Kreiswehrämter aufgelöst. Deren Nachfolger wurden die Karrierecenter der Bundeswehr, die nun vor der Aufgabe stehen, die Truppe personell wieder stärker aufzubauen. In Wilhelmshaven befindet sich eines von acht Karrierecentern, die Bewerber*innen Assesments, also Eignungstests, anbieten. Seit 2019 ist mit einer kurzen Unterbrechung Kapitän zur See Christian Clausing dessen Leiter. Von seiner Dienstelle kommen auch die Briefe, die ab Beginn nächsten Jahres alle jungen Menschen bekommen sollen, die das 18. Lebensjahr vollenden. Darüber hat Karsten Hoeft mit ihm am Rande einer Veranstaltung des Clubs zu Wilhelmshaven mit ihm gesprochen: